Die individuelle Begleitung unserer KlientInnen basiert auf einem tiefgreifenden Verständnis ihrer Bedürfnisse

Ist Coaching das Richtige?

Coaching ist eine professionelle Methode, um Menschen in persönlichen oder beruflichen
Angelegenheiten zu unterstützen und ihnen zu helfen, ihre Ziele zu erreichen.

Im Kern geht es darum, dem Klienten dabei zu helfen, seine eigenen Stärken und Fähigkeiten zu
erkennen und diese gezielt einzusetzen.

Im Gegensatz zur Therapie geht es beim
Coaching nicht um die Bewältigung von psychischen Problemen oder Krankheiten.
Vielmehr steht die Unterstützung im Vordergrund, um eine persönliche Veränderung
herbeizuführen und das eigene Potenzial auszuschöpfen.

Ein Coach begleitet seine KlientInnen auf diesem Weg, stellt Fragen, gibt Feedback und fördert die Reflexion des eigenen Handelns. Dabei werden unterschiedliche Methoden eingesetzt, wie zum Beispiel Fragetechniken, Rollenspiele oder Visualisierungen.

Coaching kann in verschiedenen
Bereichen eingesetzt werden. Karriere-Coaching ist das Richtige für Menschen, die
sich beruflich weiterentwickeln möchten, Performance-Coaching findet Anwendung zum Beispiel bei SportlerInnen oder MusikerInnen, die ihre Leistung steigern möchten. Die verwendeten Methoden und Interventionstechniken sind vielfältig und haben sich in der Praxis bewährt.

Zusammenfassend lässt sich sagen: Coaching ist eine professionelle Methode zur Unterstützung bei der Persönlichkeitsentwicklung. Die
Zusammenarbeit zwischen Coach und KlientIn ist geprägt von einer wertschätzenden
Haltung sowie einer klaren Ziel- und Lösungsorientierung.

Einzelcoaching

Sie benötigen Unterstützung in Ihrer persönlichen Weiterentwicklung? Im Einzelgespräch finden wir Ihre genauen Ziele heraus. Durch Techniken der Selbstreflexion und Imagination untertützen wir Sie auf Ihrem Weg.

Für Firmen

Sie benötigen Coaching für mehr als einen Mitarbeiter? Konflikte im Team bringen Unruhe und reduzieren die Leistung?  Unser Angebot ist auf Ihre Bedürfnisse individuell zugeschnitten.

Führungskräfte

Was Führung für Sie bedeutet, erarbeiten wir gemeinsam. Den Fokus legen Sie selbst. Prävention von Burnout, Reflexion konflikthafter Entwicklungen auf der persönlichen Ebene oder ganz andere Themen. Durch unsere gemeinsame Arbeit gehen Sie in die Selbstreflexion und  klären Ihre Ziele. So erlangen Sie Klarheit über Ihre Situation.